12月2日,集团九建公司生产管理会上,董事长兼总经理何世财阐述了完善管理制度,严格按制度办公的重要性,明确了公司未来的发展方向,指出建立部门和项目考核体系,提高员工积极主动办事的能力。
近日,在重庆市国有重点企业2004—2005年“创先争优”表彰大会上,集团九建公司人力资源部经理贺永东荣获“优秀共产党员”称号。
11月至12月,集团九建公司团委开展增强团员意识主题教育活动,通过学习动员和总结提高两个阶段的工作,组织了理论学习,制定增强团员意识主题教育活动的标准及“11.27”到烈士墓重温入团誓词等活动。
11月22日至12月9日,集团九建公司年末开展安全文明施工大检查,根据国家有关规定、政策及标准,按照公司《安全生产管理办法》及补充规定,对14个施工现场进行了检查,八项目承建的留学生创业园C区等3个工地获得奖励。
11月22日至12月5日,集团九建公司检查组对20个施工现场的企业标识管理工作进行了检查。获评优良的项目有科委应用技术楼等工地,检查组要求做得好的项目要继续抓好抓实企业标识管理工作,全力打造企业品牌,提升企业形象。
12月,集团九建公司检查了16个单位的党支部工作,对第五项目党支部等单位给予了肯定和表扬,要求大家再接再厉,更加注重企业形象宣传和文明施工的管理工作。
12月23日,集团九建公司召开党支部书记会,学习了中央和重庆市经济工作会精神,研讨如何以生产经营为中心建立先进性教育长效机制的途径,布置2006年公司党委工作要点。
12月24日,集团九建公司工会开展了“全国职工安全生产知识百题竞赛活动”,广大职工踊跃参赛,他们查找有关资料,认真仔细答题,迅速上交试卷。
12月25日,集团九建公司36名管理层干部参加了重庆市国资委组织的2005年法制理论知识考试,获得了优良的好成绩。
(九建公司 森国)