为挖掘到优秀的人才,进一步增强人力资源核心优势,二建公司2012年校园招聘工作提前启动,并于10月中旬顺利落幕。
在经过充分的准备之后,二建公司今年校园招聘工作于9月27日在重庆大学正式启动。紧接着,在该司党委副书记、纪委书记、工会主席唐建明的带领下,二建公司招聘小组分别到西南财经大学、西南大学、重庆交通大学、重庆科技学院、四川建筑职业技术学院等院校举行了专场招聘会。每到一处,都受到了该校学子的热情欢迎,招聘会上人潮涌动,面试台前人流不息。
校园招聘是引进优秀后备人才的主要途径,是进行宣传的有益窗口,做好此项工作关系到公司的长远发展,关乎到人力资源的长久进步。此次招聘中,二建公司始终秉承“诚邀五湖学子齐携手,广邀八方英才共奋进”的理念,耐心细致的审阅着每一份简历,客观公正的评价着每一位求职者,极力发掘出愿和公司共通过成长进步,能为公司发展做出有益贡献的人才。经过耐心细致的筛选,共引进各类人才70余名,其中本科及以上学历37人,涉及财务、政工、施工、预算、质检、安全、材料等十多个工作岗位。
为了圆满完成此次校园招聘工作,二建公司人力资源部从2011年8月份,就开始着手此项工作,结合公司的招聘计划,对川渝两地主要高校的专业设置进行了摸底,建立了专门的校园招聘联系平台,提前和其中较为有影响力的院校招生就业处进行了联系,并就校园招聘的有关具体事宜进行了接洽,保证了招聘工作的顺利进行。
樊春华

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