4月29日，重庆建工城建市政一公司召开2010年一季度党支部考核会，旨在更大程度地调动各党支部工作的积极性，突出各支部的党建工作特色，从而有效避免在年终评先时才匆忙开展工作的弊端。
此次考核会一改之前支部工作一年一次的考核形式，同时也改变传统的只是在会上听取支部书记口头总结的惯例，按照建工集团提倡的“每次活动都要留下痕迹”的要求，查阅支部工作有记录，并落实各支部在创新支部工作中的具体做法。会前，该司政工部工作人员特地到各基层党支部，按照党委下发的《党支部目标管理季度考核暂行办法》的具体要求查阅了各支部的工作记录，并让其进行自评打分。会后，党委将根据各自的小结对照自评分对各党支部的工作进行综合评分，评选出季度优秀党支部，争创年度优秀支部。通过开展季度考核，促进了各支部积极思考和探索，开展适合本支部特点的特色党建活动，做到良性竞争，共同进步，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。
严 琦
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