集团要闻

集团召开三季度经济运行分析会

发布时间:2014年11月17日 10时54分00秒 | 点击量:

1017,集团三季度经济运行分析会召开,集团班子成员、机关各部门负责人以及集团所属各公司班子成员参会。

集团总经理、党委副书记陈晓指出,前三季度工作维持了全集团正常运行。他在分析中指出:从数字上看,营收、利润等比去年减少,应收账款增长;从管理结构上看,市场控制力、市场号召力、自营项目总量以及盈利能力均有所下降;从结算上看,其结算能力与资源调度匹配较差;从应收账款看,数据有所增长,但指标与上市企业要求差距较大;从生产质量上,看仍然存在不容忽视的问题。

究其原因,陈晓认为分为内外两个方面。外部原因主要集中在世界经济不景气、中国保底增长、重庆匀速发展三个方面。内部原因的客观因素有两点:一是由于集团层面结构变化对子公司决策力度在项目上有所减弱;二是子公司管理输出项目发生变化,以前是我选人,现在很多事人选我。内部主观原因可归结为应对复杂局面的思想准备不足,有三点值得深思:第一,在发展意识上,一些公司做规模成长时没做技术成长,做营销成长时没做结构成长,做当期成长时没做未来成长,做利润成长时没做管理成长;第二,在工作应对上,面对经济、行业发展趋势,在政府对投融资模式等进行调整时没及时应对;第三,在工作管理上,成本控制不到位,应收账款清收不及时,市场拓展不得力。

针对下一步工作,陈晓提出三点要求:一是确立危机意识,充分看到问题的严重性。工作上既要从具体问题准备入手又要作总体安排,既要保障常规工作又要加强创新措施、方法,既要有自信乐观精神又要有危机警醒意识;二是做好生产管理。抓好日常管理要保证制度落实到位、生产安排到位、资金安排到位。抓好自营项目,在团队培养、文化建设、企业生产上高度重视。做好建筑市场整顿,抓好相关自查排查;三是抓好市场经营。内部在抱团发展时不能简单停留在招投标上,而应是观念、意识、信息、创新、利益、资源整合上深入抱团。同时做好差异性发展,抓好质量安全。

集团党委书记、董事长杨镜璞在对前三季度工作进行点评时指出,前三季度集团上市有序推进,安全生产可控,文明施工好转,资金收支平衡,预亏损项目清理有效果,但还不尽人意。

杨镜璞董事长提出七个值得反思的问题:一是三大指标普遍下滑;二是订单多但合同单份订单额少;三是自营项目比例偏少。四是工程决算严重滞后,贷款催收不力;五是工资性收入增长过快;六是质量事故影响巨大;七是上访、闹访中居然出现自己人闹自己的情况,这是前所未有的。

杨镜璞董事长指出四个方面应引起高度关注:一是要维护好与业主关系;二是严格遵守有关规章制度,严禁将工程项目转包、分包和以包代管,包而不管;三是子公司个别不廉洁的领导在管理输出项目、分包项目中,收受他人好处,做人要有底线,应该引起高度重视;四是抽挪资金,瞎折腾、乱兜底,不按规定加强资金管理,一有责任便往集团推,严重影响了集团公司的信誉。

杨镜璞董事长作了五点工作部署:一是抓改革、促上市,完成目标任务;二是树信誉、拓市场,强化管理增效益;三是抓结算、清收款,严审计严问责;四是严格以收定支,树立现金为王意识;五是做好年末岁首工作,科学谋化来年。

最后,杨镜璞董事长还就重点工程建设、第二届科技大会、网络舆情引导、信访稳定以及职工帮扶等工作作了要求和强调。

   

 

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